Formaat van afbeelding wijzigen

Wijzig de breedte en hoogte van je afbeeldingen in pixels of procenten, één voor één of in batch, met behoud van de verhoudingen.

of sleep je afbeeldingen hierheen

Formaten: JPG, PNG, WEBP, GIF, BMP, AVIF, SVG · Je kunt ook plakken met Ctrl+V

Je afbeeldingen worden in je eigen browser verwerkt: ze worden nooit naar een server geüpload.

Waarom het formaat van een afbeelding wijzigen?

Het formaat wijzigen betekent de afmetingen van een afbeelding veranderen, dus het aantal pixels in breedte en hoogte. Dat is onmisbaar om foto’s aan te passen aan de eisen van sociale media, webshops of officiële formulieren, en om te voorkomen dat je enorme afbeeldingen uploadt die je website vertragen.

De tool gebruikt een stapsgewijze, hoogwaardige resampling die de kartelranden en onscherpte van andere tools voorkomt. Je kunt een exact formaat instellen, afbeeldingen binnen een maximale breedte en hoogte laten passen met behoud van verhoudingen, of ze verkleinen tot een percentage van het origineel.

Belangrijkste functies

Zo wijzig je het formaat van een afbeelding

  1. Selecteer of sleep één of meer afbeeldingen.
  2. Kies of je het formaat in pixels of procenten wilt wijzigen.
  3. Vul de nieuwe breedte en hoogte of het gewenste percentage in.
  4. Klik op „Formaat wijzigen” en download het resultaat.

Veelgestelde vragen

Wordt de afbeelding vervormd?

Nee, zolang „Verhoudingen behouden” is ingeschakeld. De afbeelding past dan binnen de opgegeven breedte en hoogte zonder uit te rekken.

Welk formaat gebruik ik voor sociale media?

Als richtlijn: 1080 × 1080 px voor vierkante Instagram-berichten, 1080 × 1920 px voor stories en 1200 × 630 px voor linkvoorbeelden op Facebook of X.

Kan ik een kleine afbeelding vergroten?

Ja, maar vergroten voegt geen details toe. Gebruik voor een beter resultaat onze tool „Afbeelding vergroten”, die ook verscherpt.

Wordt het bestand ook kleiner?

Ja. Minder pixels betekent een kleiner bestand. Wil je het nog kleiner, gebruik daarna „Afbeelding comprimeren”.